Информация о наличии вакантных должностей специалистов в отделе делопроизводства и обеспечения судопроизводства

ИНФОРМАЦИЯ
о наличии вакантных должностей специалистов
в отделе делопроизводства и обеспечения судопроизводства
Арбитражного суда Приморского края

Право на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Претендовать на замещение вакантных должностей могут лица, имеющие среднее профессиональное образование по специальностям или направлениям подготовки: «право и организация социального обеспечения», «правоведение», «государственное и муниципальное управление», «менеджмент организации», «мировая экономика», «стратегический менеджмент».

Требования к стажу: не предъявляются.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к рассмотрению в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

В основные обязанности специалистов отдела входит:

общая канцелярия/канцелярия судебных составов: прием, регистрация входящей корреспонденции и распределение ее по подразделениям, заверение надлежащим образом копий судебных актов, конвертование и их рассылка, составление описей и подшивка судебных дел;

архивный сектор: составление описей дел для передачи документов в государственный архив; списание и уничтожение документов с истекшими сроками хранения; контроль за состоянием хранения документов, соблюдением в помещениях архива условий, необходимых для обеспечения сохранности документов; составление установленной отчётности и др.

Специалист отдела должен знать: государственный язык Российской Федерации (русский язык); Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты, регулирующие вопросы деятельности органов судебной власти и прохождения гражданской службы, Инструкцию по делопроизводству в арбитражных судах Российской Федерации (первой, апелляционной и кассационной инстанций), утвержденную Постановлением Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 25.12.2013 № 100; нормы делового общения; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; порядок работы со служебной информацией; основы делопроизводства, правила охраны труда и пожарной безопасности.

Иметь навыки работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, эффективного планирования служебного времени, пользования персональным компьютером и иной оргтехникой, работы с программными продуктами Microsoft Office для Windows, правовыми базами.

Специалист отдела имеет право: пользоваться основными правами гражданского служащего, предусмотренными статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей у непосредственного руководителя, а также вносить предложения по совершенствованию своей деятельности.

Специалист отдела в соответствии с законодательством Российской Федерации и служебным контрактом несет персональную ответственность за: неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине должностных обязанностей, установленных настоящим должностным регламентом; несоблюдение ограничений и запретов, связанных с государственной гражданской службой; неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции; несоблюдение требований к служебному поведению гражданского служащего, положений Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих аппарата Арбитражного суда Приморского края; несоблюдение Правил внутреннего трудового распорядка Арбитражного суда Приморского края.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности специалиста:
- в организации труда: производительность (выполняемый объем работ), результативность (мера достижения поставленных целей), интенсивность труда (способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ), соблюдение трудовой дисциплины;
- своевременность и оперативность, то есть выполнение поручений в установленные законодательством, должностным регламентом или руководством сроки;
- качество выполненной работы: подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
- профессионализм: профессиональная компетентность (знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами); способность выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя или старшего по должности; способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; осознание ответственности за последствия своих действий и принимаемых решений; способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях.

Условия прохождения государственной гражданской службы, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой, определяются федеральными законами.

Оценка кандидатов проводится на основании представленных ими документов и индивидуального собеседования.

Подробную информацию можно получить по тел.: 8(423) 221-53-47.

Опубликовано: 29.09.2025 09:17 Обновлено: 29.09.2025 09:21